根据县委统一部署，2023年12月4日至2024年1月15日，县委第七巡察组对县委党校开展了常规巡察。2024年2月22日，县委巡察组向县委党校反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。
一、履行巡察整改主体责任情况
一是县委党校高度重视巡察反馈意见整改工作，于2024年2月23日召开县委党校校务委员会，对巡察反馈问题整改落实相关工作进行安排部署，成立了由常务副校长任组长，分管副校长任副组长的整改工作领导小组。要求各副校长牵头，逐条梳理整改问题，逐项落实整改措施，全力推动整改工作，确保整改任务按期完成。
二是2024年3月22日，召开巡察整改专题民主生活会，会上各班子成员主动认领问题，深刻剖析问题根源，严肃开展批评和自我批评，明确限期整改。会后层层压实责任，逐项细化整改落实举措，不敷衍不回避，确保一件件落实、一条条兑现。
三是定期对整改落实情况进行督导检查，及时掌握工作进度、质量和效果，通报进展情况，推动问题整改见底到位、长效机制建立健全、整改措施有力有效。
二、巡察反馈重点问题整改落实情况
县委党校坚持严字当头，突出问题导向，抓好整改落实，截至2024年5月22日，15条整改措施中，集中整改期内应完成的15条均已完成，取得较好成效。
（一）聚焦党中央决策部署和省州县党委工作要求在基层落实情况方面
1.落实理论学习打折扣的整改情况
一是转变观念，充分认识理论学习中心组的重要性和必要性；压实工作责任，主要负责人履行好第一责任人责任，其他班子成员履行好“一岗双责”；紧跟县委理论学习中心组步伐，扎实召开理论学习中心组学习，并督促收集整理好相关台账资料。
二是认真传达学习“第一议题”制度，让全体干部职工特别是领导班子成员充分认识“第一议题”制度的重要性和必要性；坚持“第一议题”常态化，贯穿于校务委员会会议、理论学习中心组集中学习、“三会一课”和其他重要会议中学习，把学习融入日常、抓在经常。
2.教学培训内容质量不高的整改情况
在教育培训、科研咨政等方面采取下任务、压担子的办法打好“组合牌”，发挥好教职工传帮带作用，采取“老教师+青年教师”方式，实现党校教学专题开发、课题申报、科研质量有效提升。2024年《大岗位制视角下屏边县驻村队员的作用发挥》《屏边县建设绿色低碳发展示范区的实践研究》两个课题被州委党校课题立项，深入推进“教研资”一体化，达到教学出题目、科研做文章、成果进课堂的良好效果。积极探索授课新方式，新开发了访谈式、案例式两类教学课题，开启了教学新篇章。
（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题方面
1.管党治党政治责任缺失的整改情况
一是对现行制度进行全面自查，修改完善《制度汇编》。二是严格执行《中共屏边县委党校请销假制度》，要求全体干部职工熟悉请假和销假流程、申请规范、审核标准等，强化对请销假行为的管理和监督。
2.执行中央八项规定精神不到位的整改情况
一是集中全体干部职工学习《红河州党政机关国内公务接待管理实施细则》《红河州进一步规范国内公务接待工作运行机制》等相关制度，让制度入心入脑。二是专门组织人员对公务接待等工作进行全面自查，对存在的问题，结合实际制定整改方案，扎实做好反馈意见的整改落实。完善财务审批制度及监督机制，杜绝此类事情再次发生。
3.落实党风廉政建设制度责任制不到位的整改情况
压实工作责任，认真落实党风廉政建设主体责任，压实校领导班子成员“一岗双责”，抓严抓实党风廉政建设各项工作，同时，对职工严格教育，严格要求，严格管理，广泛听取群众意见和建议，自觉接受群众监督。
（三）聚焦基层党组织领导班子和干部人才队伍建设情况方面
1.执行“末位表态制”不力的整改情况
坚决贯彻执行“三重一大”集体决策制度，会议严格按照程序进行民主决策，避免“一言堂”情况出现，严格落实“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的议事决策制度和主要负责同志“末位表态制”，确保“末位表态制”落实到位。
2.党内政治生活不严实的整改情况
一是严格执行组织生活会制度，在2024年1月18日召开的专题组织生活会上，党员同志敢于担责，勇于“亮丑”，将问题和不足全部摆出来，一针见血，既触及灵魂“红脸出汗”，又明确整改方向，让党员能够主动认清问题，欣然接受批评，并有决心去整改落实。
二是集中全体党员认真学习《党章》《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》《“党费日”制度》等，让每位党员深刻认识到按期交纳党费是党员应尽的义务，也是对党性的检验，进一步增强缴纳党费的自觉性和主动性；进一步规范党费的收缴、使用和管理工作，工作中抓实抓细，做好相关台账的收集整理。
3.落实人事管理制度不严的整改情况
根据2024年2月21日，《中共屏边县委办公室 屏边县人民政府办公室废止〈关于成立屏边县教育培训中心工作方案〉的通知》（屏办发〔2024〕1号）文件精神，及时与县教育体育局做好工作交接，3月25日，县职中、县进校教师已到县教育体育局上班，同时，对县委党校全体干部职工工作进行重新分工。
4.执行教师考核激励机制不到位的整改情况
按照《屏边县委党校事业人员奖励性绩效工资考核实施办法》精神，对教职工2023年工作进行考核，并严格根据考核结果对2023年事业人员奖励性绩效工资进行分配。
5.对年轻教师队伍的培养不力的整改情况
积极探索授课新方式，通过“以老带新”传帮带模式，组建课题组进行集体备课，打磨出《践行习近平生态文明思想引领屏边经济高质量发展——以屏边绿美县城建设为例》案例教学课程，把系统讲解、重点点评、案例分析和互动交流相结合，增强教学的吸引力、感染力和震撼力。采取向年轻教师“压担子”的方式，年轻教师打磨出《访谈参战老兵》访谈式教学课程，开启了教学新篇章。同时，分批分期选派教师到省州党校等学校参加各类培训，不断提升教师队伍的理论素质和专业化本领。
三、下一步工作打算
屏边县委党校将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作重要论述，认真落实县委巡察整改有关要求，确保整改工作取得更大成效。下一步，在抓好整改的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设。在已制定或修订的制度基础上，建立健全相关制度规范，构建长效机制。加强组织领导、强化责任担当，站在讲政治、讲大局的高度，以高度的政治责任感落实好巡察整改。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：3221144；地址：云南省红河州屏边县委党校；电子邮箱：pbdx1234@163.com。
中共屏边县委党校
2024年11月14日