中共金平县总工会党组关于巡察整改进展情况的通报
根据县委统一部署，2025年2月24日至4月6日，县委第一巡察组对县总工会党组进行了巡察。2025年4月24日，县委巡察组向县总工会党组反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察集中整改进展情况予以公布。
一、中共金平县总工会党组履行巡察整改主体责任情况
（一）深化思想认识，增强政治自觉。自巡察组反馈巡察意见以来，金平县总工会党组高度重视巡察整改工作，认真学习党中央和省、州、县党委关于巡视巡察工作的决策部署，不断深化对巡视巡察整改工作的思想认识，把整改工作作为一项重大政治任务来抓。4月24日，在巡察金平县总工会党组情况反馈会上，进一步学习县纪委监委领导关于抓好巡视巡察整改的要求，县总工会党组书记作了表态发言，不断深化推进整改工作的认识，进一步增强推进整改工作的思想自觉、政治自觉和行动自觉。5月23日，在2025年十三届县委第十一轮巡察整改专题民主生活会会议上，专题学习习近平总书记关于巡视整改的重要指示精神及党规党纪有关规定要求、县委书记余玉龙在听取十三届县委第十一轮巡察情况报告后的讲话精神及县委巡察工作领导小组在十三届县委第十一轮巡察反馈会上的讲话精神，全体党员同志在紧扣主题，查摆问题，开展批评与自我批评中进一步统一思想，凝聚共识，全面打牢推进整改工作的思想基础。
（二）加强组织领导，压实整改责任。县总工会成立以党组书记、主席任组长，常务副主席任副组长，2名副主席和7个部室、中心负责人为成员的巡察反馈问题整改工作领导小组。明确县总工会领导班子对整改工作负总责，班子成员根据工作分工对各自领域的巡察整改工作负责，职能部室根据职能职责具体负责。要求县总工会党组书记履行第一责任人职责，班子成员落实“一岗双责”，结合分管工作履行相应整改责任。进一步明确整改责任单位、整改责任人、整改完成时限，形成层层抓落实的整改工作格局，做到巡察反馈问题整改工作事事有人抓，件件有落实。
（三）强化务实举措，扎实推进整改。县总工会根据巡察反馈问题，以务实举措制定整改工作方案，建立问题、措施、责任、时限“四清单”。5月2日，组织召开2025年金平县总工会第5次党组会议，专题审议了《县委第一巡察组巡察县总工会的反馈意见整改方案》《金平县总工会十三届县委第十一轮巡察整改专题民主生活会方案》，并以正式文件印发执行。5月23日，金平县总工会党组召开巡察整改专题民主生活会，党组领导班子成员对照28个反馈问题认真对照检查，深入查摆领导班子和个人存在的主要问题，深刻剖析产生问题的思想根源，制定切实可行的整改措施，推进巡察反馈问题整改落实。
（四）突出问题导向，建立长效机制。县总工会党组领导班子始终把解决问题作为整改工作的重点，针对县委巡察发现的薄弱环节和突出问题，坚持“立足当前整改”和“建立长效机制”相结合，坚持“问题排查”与“矛盾解决”相结合，对马上可以整改的问题，即知即改、立知立改；对不能立即整改到位的问题，分析存在问题原因，深挖问题根源，找准解决对策，有针对性地加强长效机制建设。并对现有的规章制度进行全面梳理，该修订的修订，该完善的完善，该废止的废止，确保各项制度符合上级要求、切合工会实际、具有可操作性。加强对制度执行情况的监督检查，切实维护制度的严肃性和权威性，推动县总工会各项工作制度化、规范化、科学化运行。
二、巡察反馈重点问题整改落实情况
（一）关于巡察反馈“贯彻党中央决策部署及省委、州委和县委工作要求不够有力，履行职责使命有偏差”方面的整改进展情况
1.对于巡察反馈“学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述有差距”问题的整改情况。
整改落实情况：一是认真落实工会党组议事规则，截至目前，已组织党组第一议题学习3次，理论学习中心组学习1次，切实将学习贯彻习近平总书记关于本系统、本行业、本领域的重要讲话和指示精神成果转化为推动工会工作高质量发展的强大动力。二是县总工会组织领导班子和全体干部职工开展专题学习会，认真组织学习《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》；组织学习了习近平总书记关于加强对“一把手”和领导班子监督重要论述，自觉置身党组织和群众监督之下，强化责任担当，加强对领导班子其他成员的监督。
2.对于巡察反馈“统筹推进工会工作不扎实，履行职能职责有短板”问题的整改情况。
整改落实情况：一是指导各基层工会加强对《中华人民共和国工会法》《中华人民共和国预算法》《工会预算管理办法》等法律法规及会计业务知识学习。加强基层工会机构建设、班子建设、队伍建设，切实发挥联系职工群众的桥梁和纽带作用。加强基层工会预算管理和审查监督，强化预算、决算约束，规范基层工会经费收支行为，推进工会经费管理使用规范化。对基层工会财务开展联合检查，举办全县工会财务、经审业务培训，提升基层工会财务管理业务能力水平。二是加强对现任副科级以上领导干部按照县委关于开展调研工作要求，深入基层工会开展调研。在聚焦主责主业服务职工群众、基层工会组织建设、服务职工阵地建设、产改工作和劳安工作等方面，加强对基层工会组织的业务指导。三是我会在今后工会经费预算中，严格执行工会预算制度，做到事前早计划早部署，减少预算随意性调整。四是深入贯彻落实《红河州工会户外劳动者服务站点（职工驿站）管理办法》，对城区6个工会驿站站内物品缺失情况进行摸排，及时补齐缺失物品，加强站内物品借用登记管理。配齐管理人员，县城区内现有6个工会驿站安排了6名志愿者做好服务。安排了适当的运维经费，用于工会驿站日常管理、消耗品补给、设备维修维护、水电费等保障支出。五是加快马鞍底乡、老勐镇2家乡镇示范职工之家建设项目建设；积极向上级争取建设项目资金支持启动铜厂乡、大寨乡、老集寨乡3个乡镇职工之家建设。2025年底乡镇职工之家建设覆盖率可达80%以上。积极落实州总目标要求，有序推进“三新”组织入会建会工作。
3.对于巡察反馈“执行‘三重一大’不到位，民主决策不规范”问题的整改情况。
整改落实情况：一是规范党组成员表态发言制度。二是明确党组成员为唯一表决主体，非党组成员仅就议题说明情况或提出建议，不参与表决。三是邀请纪检组到会监督指导。
4.对于巡察反馈“防范化解意识形态领域风险，落实意识形态工作责任制打折扣”问题的整改情况。
整改落实情况：一是认真落实意识形态工作责任制，将意识形态工作纳入本单位年度工作计划同部署、同落实，在领导班子个人述责述廉报告、个人述职报告中报告意识形态工作。二是严格落实好规范移动互联网应用程序整治“指尖上的形式主义”相关工作的通知和基层减负要求，在工作中认真撰写工作信息，提高信息质量，及时规范严谨地向媒体提供信息，做好宣传工作，讲好工会故事。三是认真组织学习意识形态工作基本知识，严格执行意识形态工作汇报制度，按照相关要求报送材料。四是组织单位干部职工开展涉及落马官员有关书籍、传记、影像、视频、图片资料清理行动并按照有关要求和规定进行下架销毁处理。五是金平县总工会党组理论学习中心组认真学习贯彻《中国共产党党委（党组）理论学习中心组学习规则》，严格落实县委和县级有关部门关于党组理论学习中心组学习的要求，制定县总工会党组理论学习中心组学习计划并抓好落实。
（二）关于巡察反馈“整治群众身边不正之风和腐败问题不到位，全面从严治党用力不够”方面的整改进展情况
1.对于巡察反馈“落实中央八项规定及其实施细则精神有差距”问题的整改情况。
整改落实情况：一是坚决扛实全面从严治党政治责任，主体责任，严格落实“一岗双责”。推进“清廉云南”建设金平实践，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，做到不形式、不走样、不折扣。加强风腐同治，扎实推进“两场”革命。二是在抓实问题整改的同时，邀请第三方开展财务会计检查，健全完善《重大事项集体决策制度》《采购制度》等相关制度并严格执行。三是开展自查自纠，举一反三抓好类似问题的排查整改落实，做到层层把关，严格审核，互相检查，加强监督，严格执行财务签批制度。四是进一步完善《金平县总工会机关工作规则》，加强内控制度建设，严格执行项目采购程序，依法依规做好项目工程建设管理，加强项目建设的材料审核把关，做好项目竣工结算验收工作，避免发生类似问题。五是严格落实《云南省总工会关于印发〈云南省总工会关于建立健全困难职工帮扶长效机制的意见〉等10项制度文件的通知》和《云南省工会送温暖资金使用管理办法》等有关规定，进一步加强合同和契约管理，保持合同签订和执行的一致性。六是对涉及相关固定资产进行资产登记。今后认真做好固定资产核算入账，固定资产登记管理，规范固定资产使用和管理，加强固定资产监督检查，有效提高工会固定资产使用效能。七是严格执行差旅费管理规定，加强对差旅费报销的审核把关，严格按标准报销差旅费。
6.对于巡察反馈“对干部管理存在宽松软，警示教育未入心入脑”问题的整改情况。
整改落实情况：一是以案为鉴，深刻汲取教训。召开警示教育大会，举一反三，引以为戒，时刻保持清醒头脑，筑牢拒腐防变的思想防线。二是以案促改，强化责任担当。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，通过持续学习贯彻党章党规党纪，让纪律规矩入脑入心，成为党员干部的行动准则。三是以案促治，推动全面从严治党向纵深发展。四是标本兼治，综合治理，铲除腐败滋生的土壤，营造风清气正的政治环境。
（三）关于巡察反馈“贯彻落实新时代党的组织路线存在薄弱环节，基层党组织政治功能弱化”方面的整改进展情况
1.对于巡察反馈“党的领导效能不足，党组作用发挥不充分”问题的整改情况。
整改落实情况：一是规范会议频次，根据工作实际合理安排会议，确保每次会议都有明确议题和充分讨论，避免扎堆开会、流于程式。严格会议管理，规范会议记录，明确记录内容，严禁随意涂改关键信息，做到客观真实、准确完整。强化党组议事规则的制度意识和纪律意识，严格执行会议审批、记录存档、监督检查等。二是学习贯彻《中国共产党支部工作条例（试行）》，严格对标党支部建设要求，夯实组织基础、规范党内生活、发挥先锋作用。三是2025年4月30日收到机关工委2024年度抓党建述职评议考核综合评价意见反馈，县总工会根据意见反馈进一步压实责任，抓好问题的整改落实，于2025年6月11日及时将整改方案上报县直机关工委，后续整改落实情况正在落实。
（四）关于巡察反馈“落实审计整改不到位，未真改实改”方面的整改进展情况
整改落实情况：及时联系当事人，退回不符合列支的住宿费用。今后进一步加强对工作人员的教育管理，严守各项纪律和规定，严肃各项财经制度，杜绝此类事件发生。
三、下步工作打算
（一）扛实主体责任，抓好后续整改。持续将巡察整改工作作为落实全面从严治党主体责任的主要抓手，对已完成的整改任务，对照巡察要求适时组织“回头看”，切实巩固整改成果，坚决防止问题反弹。同时做好整改情况公开工作，主动接受党内、群众和社会舆论的监督，确保整改成效经得住检验。
（二）强化建章立制，拓展整改成果。坚持举一反三、标本兼治，把解决具体问题与推进制度建设紧密结合，抓好成果转化运用，将整改形成的经验做法和措施固化下来，对每一个问题深入分析其产生的深层次原因，完善管长远、治根本的有效制度，实现整改工作常态化、整改成果长效化。
（三）加强成果运用，激发工作动力。坚持严的要求、实的作风，注重整改效果，把抓好巡察整改作为推动工会各项工作的重要契机，防止表面整改和书面整改，保持坚强政治定力，常抓不懈、持之以恒，以钉钉子精神抓好下一步工作，通过落实巡察整改的实际行动推进工会系统各项工作跃上新台阶。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系电话：0873-5228379；地址：金平县三号桥旁金平县总工会四楼；电子邮箱：jpzgh@126.com。
中共金平县总工会党组
2025年9月3日